一、纳米技术的潜规则
如今，纳米技术已经成为科技领域中备受瞩目的一个热门话题。随着科技的发展，纳米技术已经在各个领域展现出了巨大的潜力。然而，令人担忧的是，随着纳米技术的兴起，一些潜规则也开始浮出水面。 纳米技术的潜规则指的是那些不为人知或不公开的行业套路和暗箱操作。这些潜规则在纳米技术领域尤为突出，因为这一领域涉及到复杂的科学原理、高度机密的实验技术以及巨额的经济利益。 首先，纳米技术的研究和开发需要大量的资金投入。企业希望通过纳米技术获得商业利益，从而推动技术的发展和应用。然而，由于纳米技术的高风险性和不确定性，投资者对于投资纳米技术的回报并不乐观。因此，一些企业往往会隐瞒技术的实际进展和风险，并夸大技术的潜力，以吸引更多的投资。 其次，纳米技术的专利问题也成为了一个潜规则。在纳米技术的领域中，专利的技术和发明往往涉及到复杂的科学原理和技术细节。这种复杂性导致了专利审查的困难，也为一些企业提供了滥用专利权的机会。有些企业可能会故意保持技术的保密性，以便通过专利申请来垄断市场和获取利益。 此外，纳米技术的安全问题也是一个备受争议的潜规则。纳米技术的应用涉及到纳米材料的制备和使用过程，而这些纳米材料可能对环境和人体健康造成潜在的威胁。一些企业可能会忽视这些风险或者故意掩盖相关信息，以追求技术和经济利益。 要解决纳米技术领域中的潜规则问题，我们需要加强行业自律和监管力度。首先，行业组织和研究机构应该建立起透明和公正的信息发布机制，及时向公众披露技术的实际进展和风险。其次，政府应加强对纳米技术领域的监管，加强专利审查和技术安全的监控，保护创新者和消费者的合法权益。 此外，公众也应该增强对纳米技术的了解和关注。只有公众具备了足够的科学素质和科技伦理意识，才能对纳米技术的发展和应用产生积极的影响。公众应该关注纳米技术的风险和安全问题，积极参与到技术评估和监督中来。 纳米技术的发展给我们带来了巨大的机遇，但同时也伴随着一些潜规则。只有通过加强行业自律、政府监管和公众参与，我们才能够充分利用纳米技术的优势，同时避免潜规则对技术发展和社会利益的负面影响。 希望在不久的将来，纳米技术能够成为一个更加透明、公正和安全的领域，为人类的发展和进步做出积极贡献。让我们共同努力，打破纳米技术的潜规则，开创纳米技术的美好未来！二、潜规则的别名？
“潜规则”别名就是暗箱操作、惯例、习俗。是指看不见的、明文没有规定的，约定俗成的，无局限性，却又是广泛认同、实际起作用的，人们必须“遵循”的一种规则，相对于“元规则” 、“明规则”而言的。
其可弥补明规则不足之处，合理之处应当予以弘扬，不合理之处即应扼杀于摇篮之中。
三、soul的潜规则？
刚注册玩的前几天在广场随便一个都能免费聊天，直到我昨天充了十几块钱之后，在广场随便一个都是得送礼物才能开始聊天，请问这算强制消费嘛？这是抓住我们的软助，对我们实施潜规则！!
四、工程审计的潜规则？
审计和施工方暗通款曲。审计方有时候会先出一版审减额很大的审计结果给到施工方手里，这个过程不会让甲方知道。而这个审计结果施工方肯定不会同意的，这时施工方就会和审计方单独沟通，具体沟通方式，可能就是双方私下协商签署协议，施工方给审计方一笔费用，让审计方手下留情。
这样审计方就会重审，找到一个甲乙双方都满意的平衡点。
五、社交潜规则？
孤独症谱系障碍人士的核心障碍之一是社会交往问题。作为能够独立生活，拥有成功职业和良好社会地位的孤独症谱系成年人，天宝•格兰丁和肖恩•巴伦都有着曲折的成长经历，他们在与普通人交往的过程中不断收集信息，总结经验，从各自的经历中提炼出关于社会交往的一些潜规则。
六、hr筛选的潜规则？
文职类一般毕业2-5年最吃香，30岁以上的基本列为后选，外省人员也是后选，简历筛选可以先入围的就是本地已经结婚的，并且是小孩有有人带的，最好不考虑二胎或三胎，还有最好可以加班。这些就是我们领导给我的招聘要求，他希望能招到一个勤劳的人。
七、女生的心理潜规则？
什么是女性职场潜规则:女性的内省能力较之男性发达，因为传统的制约，女性在生活，特别是职业生涯中，具有很强的“劣等感”，职业女性常常夸大自己的劣势和弱点，倾向于这样的考虑：自己什么都不行，因而很容易转入消沉。
从讨厌自己，到萎靡不振、听天由命的过程里，职业女性的视野开始变得越来越狭窄，自己的长处和优势都看不见了。比如，“工作不能和男人比，女人太傻了。”“女人工作就是找个事情做，不能认真，还得依靠男人去拼。”“女孩子别在工作上折腾，把家和孩子弄好了就可以了。”
或许你会认为女性自我“劣等感”令人沮丧，其实，这种“劣等意识”是狼性心理的动力源泉。心理学认为人具有补偿劣等感的心理倾向，具有力图弥补缺点的天性，只要你意识到这种“补偿劣等感”的心理特征，你就可以把自己由于“劣等意识”而导致的悲观、无奈变为进一步完善自己的奋斗契机。
实际上每个人都非常渺小，无论男人，还是女人，每个人的奋斗实际上就是不断地弥补自身劣等感，并在弥补过程中艰难成长的过程。
孟子说：“故天将降大任于斯人也，必先苦其心志，劳其筋骨，饿其体肤，空乏其身，行拂乱其所为。”孟子的观点其实不仅是在说道理，而是与人的心理规律非常吻合，我们只有在发现自身弱点、觉得自己被“劣等意识”折磨的时候，我们才真正找到了奋起直追的成长的机会。
职业女性常常受到这样的意识折磨：体力不如男性经不住满负荷的节奏，升迁机会少不如男性，拼搏受到歧视……等等，这时，你先不必畏缩或自责，当你的心中积累了足够多的负面能量时，你需要的做是把它转化为能够促进自己发展的能量，请看以下这个心理学公式：
“发现自身弱势——女不如男(产生劣等意识)痛苦抑郁(能量积蓄)——爆发(补偿)——自我进步”
这就是女人狼性心理公式。职场拼搏也是一场“游戏”，女人和男人同是游戏参与者，按照这个公式来分析自己的职业人生，我们就会用游戏式的态度来坚强地面对自己。
此时此刻，你的狼性意识已经悄然沸腾了……
职场里有这样一种现象，在公司里，某个员工捅了娄子，做得不尽如人意，如果他只是说一句：“对不起，下次注意。”然后一如往常地行为做事，我们似乎感到非常生气;如果他反复地做“深刻检讨”，我们会感到心里很舒服。
职业女性的独特的长处之一，是自己的执著能力和反省能力。每当接受一个任务，都会事无巨细地准备和计划，在动手之前，不仅会预测失败时的情况，而且一旦失败就会陷入自责而无法自拔。
职场里的女人老实厚道应该有个底线，所谓的深刻检讨只是在取悦自己的上司，而对自己没有积极的意义。怎样才能认真反省自己的失误，在不影响心理的前提下，度过职场挫折期呢?
要把失败的行为和自己区别开来，把失败中的“自己”和得知结果并接受教训的“自己”区别开来。如果自己的做法没有奏效，摒弃了就可以了，一个方法不行换一个方法就是了，别因此而否定自己的努力，说“这么一点儿事情都做不好，我太没用了”。做法和自己是两回事，混同起来只会让心情越来越糟。
只有你精神饱满地尝试新的方法，你曾经的失败教训才会真正地有借鉴和帮助，反之，你只会在公司里越来越难堪。
失败的原因归结为“行为”而并非自己，每当这样的行为数量增加后，你个人的选择能力就会越来越高，这就是为什么有的职业女性能够每次失败后，个人能力得到了加强，并且遇到类似问题可以镇静自若的心理原因。
狼性女人总会有一群“恶友”当道，可以不拘小节，口无遮拦，相互捉弄，能够一起恶作剧的朋友，这种交友方式似乎颠覆了传统的“朋友观”，但在心理学上有着积极的作用。
把担心露怯、失礼等等价值标准束之高阁，随心所欲的人际状态可以有效地缓解自己的压力和紧张。我们都知道朋友圈子可以增加自己的快乐，放松心理负担，但是，通常有两种消除压力的方式，一个是自己消除，不被人和任何事情分心，一个人独处，这是很多女孩子“发呆”的心理原因。
另一个是在好友面前无所保留地放松自己。
建议你和好友无话不谈，略带刺激的不客气的真心话有时能引起激烈的争论，这样的减压效果特别好。
不要封闭自己，也不要把友情弄得过分正规和严肃，朋友只有和快乐联系在一起，而不是利用，那么你在职场中疲惫不堪的心灵才会在“恶作剧”中得到缓解。
早上你出门前打扮完毕，一句“上班去了”都会让小女子情绪一振。下班回家，沐浴之后，换上睡衣，心情自然舒畅。
服装在很大程度上影响着女性的心理状态。转换自己的心情，不妨也经常注意自己的服饰，“换衣如换刀”，职业女性要格外注意这一点。当你出差的时候，是否注意带了休闲服装，到了新的地方，和当地朋友一起散步、泡吧、逛商场，这样的职场状态非常积极。
香港著名作家亦舒笔下的女性形象具备着狼性特质，她们穿开司米毛衣，脚下是名牌平底鞋，最厌恶高跟鞋。拎名贵手袋，房子大得能骑脚踏车。蜜色皮肤，牙尖嘴利，不肯饶人，听的歌是老歌，最常引用拜伦的诗：“多年惜别后，抑或再相逢，相逢何所语?泪流默无声。”
所以，那种认为“女强人”古板、教条、孤僻等等的观点，不过是一种对职业女性的偏见而已。
八、领导喝茶的潜规则？
一是，茶叶难以定价。你送茶叶，你不打价签，别人根本不知道你的心意“分量”；即使打上价签，人家也不相信，因为茶叶价格的水分太大。尤其是不懂茶的人，你送他单价万元的高档茶叶，他也不知道啊，你不是明珠暗投嘛。
二是，购买茶叶费心思。你去购买高档茶叶，如果你不是行家里手，容易上当受骗。高价茶的“水”太深，你可能高价买了劣质茶，甚至买了过期的茶叶。你花了大价钱，送了“水货”，可能得罪领导，偷鸡不成蚀把米。
三是，茶叶有时令期。喝茶，在中国是一种文化，茶叶有保质期，还有时令期，什么时节送什么茶都是有讲究的。你如果不懂行的话，送茶就失去了“说头”，花了钱还被领导嫌弃：你送给我过期的劣质茶，这是玩我呢？事情办不成，关系也崩了。
四是，茶叶存放期短。一般品牌的茶叶，领导不缺，甚至都喝不完。你割肉般买的茶叶，可能被领导随意一丢，你浓浓的“心意”也被闲置了。
五是，茶叶是消耗品。你送给领导茶叶，他当时记住你了，茶喝完了，茶叶盒扔掉了，也就把你忘掉了，时效比较短。
九、形容潜规则的成语？
1.暗箱操作
指利用职权暗地里做某事（多指不公正、不合法的）2.视而不见
指不注意，不重视，睁着眼却没看见。
《礼记·大学》：“心不在焉，视而不见，听而不闻，食而不知其味。”
3.灰色交易
灰色交易是指法律没有明文禁止，但是不符合道德规范的交易。其实就是钻法律的空子。
十、卖楼的潜规则？
1)大家购房所付的保险费其实是可以打八五折的，不要在售楼处买保单，外面的保险公司都可以为你打折。
2)开盘没有好房子，好的房子全部被保留，然后每个月推出几套，但单价升得很快，要么就是你有关系，我们才给你好的房子。
3)广告没有一个是真的，千万别相信其中的外立面颜色，很多造出来比画的难看多了。
4)售楼员会用许多方法来逼你买房，让你无时无刻感到紧张，这时你千万要冷静。要自己看中才买。
5)别以为高层中的九到十一楼不错，那你大错了，这些楼层正好是扬灰层，脏空气到这个高度就会停顿，我们是不会告诉你们的。
6)别对景观抱太大希望，树和草是在交房前一个月从外地买来直接插土进去的，所以能多多存活就不错了。
7)别以为面砖的外墙是好的，其实面砖漏水比涂料漏水的几率大多了，在国外都是用的高级涂料，没人用面砖当外墙。
8)别以为实测面积是对的，其实测绘局都被我们买通的，少你一个平米你也看不出来，但是国家就只承认他的测绘报告..
9)绿化率，容积率大多都是与实际不相符的，千万别相信我们，我们只是听工程部随便说说的，能对八成就不错了。
10)漏水和外立面的材料根本没关系，你们要关心的是桩有多深，因为新房漏水大多是因为房屋沉降过大，造成外墙裂缝才漏水的。
11)开盘的时候售楼处会有许多四五十岁的人在模型边上说这个房子好，千万别信，这些人大多是公司的领导来捧场的。
12)注意，有人代理公司来代理的楼盘他们通常花样，比如排队买号等，但是开发商直接销售就不会搞很多花头，那是因为代理商想赚开发商更多的代理费。
13)如果报纸广告上的哪个楼盘单独印了一个房型，那你千万不要去买这个房型，不是卖不掉的就是位置有问题，我们叫最后冲刺，你想啊，他干嘛不印其他的呢？
14)到售楼处后直接问售楼员看一样叫销控的本子，这样你才可以确切的知道哪些房子是真的没了，哪些房子还在，这本东西特别准，只有少数楼盘会做一份假的。
15)一个好的施工单位关键是看他的工地是否干净，建材堆放是否井井有条。
16)不要相信物业管理会是广告上的外资单位来管理，通常只买他们的一个名字，然后叫物业顾问，这些外资物业公司通常只为单价在几万以上的楼盘来服务，别的其实都由本地公司来管理。
17)不要相信建筑设计是什么美国或加拿大的公司，这也是假的，国家规定外资设计单位不能单独参与一个楼盘的建筑设计，而必须是外加一个国内设计公司来共同设计，但是真正做出房型的就是国内公司，弄个外国名字只是满足你们的崇洋媚外的心理。